ppt.ppt

Sisältö

1.Tilaisuuden avaus 5 min – Toiminnanjohtaja Anssi Kuusela

2.Suomen Palloliiton joukkueenjohtaja materiaali 1h min - Kouluttajana Mika Lahtinen

3.Joukkueenjohtomateriaali Team LKP ry. 45 min – Toiminnanjohtaja

Joukkueenjohtajan vuosikello – TEAM LKP

Kilpailukauden Joukkuueen johto ja delegoitavat tehtävät

Yleistä Team LKP:n yhteisistä käytänteistä

Jalkapallon Joukkueenjohtaja / Johtoryhmäkoulutus - TEAM LKP

UNELMA HYVÄSTÄ TOIMINNASTAJoukkueiden johtoryhmän vuosikello - Jalkapallo

Jolukuu / Tammikuu:

Kilpasarjaan sekä junioricuppiin ilmoittautuminen 24.1. - Toiminnanjohtajalle tieto

Uusien vakuutusten ja lisenssien hankkiminen uudelle harjoituskaudella

Kilpasarja joukkueiden toimintasuunnitelmien muodostaminen 24.1. mennessä

Kilpasarjajoukkueiden vanhempainkokouksen järjestäminen (toimihenkilövalinnat, toiminta- jataloussuunnitelma, toiminnan pelisääntökeskustelua, TEAM LKP:n seuratoiminnan arvot ja periaatteet)

Helmikuu / Maaliskuu

Harrastesarjaan ilmoittautuminen 8.3. - Toiminnanjohtajalle tieto

Harrastesarjajoukkueiden toimintasuunnitelmien muodostaminen 8.3. mennessä

Harrastesarjajoukkueiden vanhempainkokouksen järjestäminen (toimihenkilövalinnat, toiminta- jataloussuunnitelma, toiminnan pelisääntökeskustelua, TEAM LKP:n seuratoiminnan arvot ja periaatteet)

Kevät- ja kesäkauden kenttävuorojen suunnitelupalaveri jaoston kokouksen yhteydessä

Huhtikuu / Toukokuu:

Toimintakertomus edellisestä kaudesta 20.4. mennessä Toiminnanjohtajalle sekä jaostonPuheenjohtajalle

Pelisääntökeskustelujen palautus seuran Toiminnajohtajalle sekä Suomen Palloliitolle 20.4.mennessä

Futiskerho-ohjaaja koulutus – uusien innokkaiden ohjaajien kartottaminen seuran sisäiseenlastenohjaaja koulutukseen

Joukkueen pelaajatietolista sekä sisäinen kausilaskutussuunnitelma toimitettuna toiminnanjohtajalle

Joukkueiden lisenssi- ja pelipassilistojen tarkistaminen ennen sarjojen alkamista (seura tiedottaakäytänteet tähän)

Budjettipalaveri Seuran tilinpäätöskokouksen jälkeen – Päivitetään joukkueiden kustannuspaikatreaaliaikaiseksi

Ikäluokan valmentajien harjoituspäiväkirjojen palauttaminen seuran Toiminnanjohtajalle toukokuunloppuun mennessä

UNELMA HYVÄSTÄ TOIMINNASTAJoukkueiden johtoryhmän vuosikello - Jalkapallo

Kesäkuu / Heinäkuu:

Uusien harrastesarjajoukkueiden ilmoittaminen sarjaan

Elokuu / Syyskuu:

Sisäharjoitusvuorot haettava elokuun puoleenväliin mennessä - johtoryhmä tiedottaaToiminnanjohtajaa ja jaostoa vuorotoiveista – itse hakeminen tapahtuu keskitetysti jaoston kautta

Futsal kilpasarjaan ilmoittautuminen

Esitys ikäluokan jaostonpalkittavista pelaajista – tsemppari, kehittyjä, hymypoika/tyttö (syyskuunaikana)

UNELMA HYVÄSTÄ TOIMINNASTAJoukkueiden johtoryhmän vuosikello - Jalkapallo

Lokakuu / Marraskuu:

Futsal harrastesarjaan ilmoittautuminen

Mini-Socceriin ilmoittautuminen ja piirin taitokisoihin ilmoittautuminen

Toimihenkilöiden koulutuspäivät / päättäjäiset / pikkujoulut

Ikäluokan valmentajien harjoituspäiväkirjojen palauttaminen seuran Toiminnanjohtajalle marraskuunloppuun mennessä

UNELMA HYVÄSTÄ TOIMINNASTAJoukkueiden johtoryhmän vuosikello - Jalkapallo

UNELMA HYVÄSTÄ TOIMINNASTAJoukkueiden johtoryhmän koulutus – Jalkapallo

Joukkueenjohtajan kesäajan tehtäviä - delegoitavia tehtäviä

 Johtaa ikäluokkansa joukkuetta

 Joukkueenjohtaja pitää huolen siitä että valmentajilla on työrauha,

vanhempien yhteydenotot valmennusasioissa aina joukkueenjohtajan

kautta

 Vastaa joukkueensa toiminnasta seuralle

 Saa tiedotteet piiristä, seuralta, valmennusvastaavalta

 Perehtyy tiedotteisiin ja jakaa tiedotteet eteenpäin pelaajille ja vanhemmille

 Hoitaa käytännön junailut (mm. turnauksiin ilmoittautumiset)

 Pitää yhteyttä seuran johtoon, muihin joukkueisiin

 Osallistuu seuran syys- ja kevätkokoukseen sekä joukkuejohtajien palavereihin

 Pitää yllä tiedot joukkueensa pelaajista ja toimihenkilöistä ja ilmoittaa

muutoksista seuralle.

 Raportoi tilastot ja pelaajarekisterit seuralle

 Ylläpitää ja päivittää Result Codea

 Järjestää vähintään kaksi kertaa vuodessa joukkueen vanhempainillan

 Piirinsarjan peleissä tai turnauksissa joukkueenjohtaja kirjoittaa joukkueen

kokoonpanon valmentajien laatiman listan mukaisesti.

 Vastaa pukukopin / kentän avaimista

 Varmistaa piirisarjan kotiotteluiden kentän

 Varmistaa tuomarin

 Ilmoittaa vierasjoukkueelle mahdollisen kentän vaihdoksen

 Ylläpitää nettisivuja ellei joukkueella ole omaa nettivastaavaa

 Huolehtii varustehankinnoista ellei erillistä varustevastaavaa ole joukkueessa

UNELMA HYVÄSTÄ TOIMINNASTAJoukkueiden johtoryhmän koulutus - Jalkapallo

Toiminta- ja taloussuunnitelman laadinta:

Budjetoidaan joukkueiden kulut ja tulot. Kuluja muun muassa sarjamaksut, tuomarikulut, mahdolliset ohjaaja/valmentajapalkkiot. Tuloja joukkueella on muun muassa pelaajien kausimaksut, mahdolliset kioski tulot tai muut talkootyö tulot sekämahdolliset sponsoritulot. Tulorakenteen perusta yleensä on pelaaja maksutuotot. Taloussuunnitelmaa tehtäessäharva pystyy ennakoimaan tarkasti talkoo tuottoja. Tästä syytä Team LKP:n ideologia on jakaa budjettia siten, ettäperustoiminnan (harjoittelu ja pelaaminen) tulorakenne koostuu pelaajamaksuista ja muun toiminnan(turnaukset ja turnausmatkat) tulorakenne pyritään muodostamaan talkoilla ja muulla varain keruulla. Tämämahdollistaa perustoiminnan harrastamisen mahdollisuuksia.

Toimintasuunnitelma laaditaan Team LKP ry:n yhteiseen toimintasuunnitelmarunkoon. Toimintasuunnitelma tuleesuunnitella aina yhdessä ikäluokan valmentajan kanssa. Perusteet (harjoittelu määrät sekä harjoittelutoiminnanperusteet) toimintasuunnitelmaan löytyvät lajikohtaisesta junioriolusta. Toiminta ja taloussuunnitelma esitellään ennenkauden alkua vanhempainkokouksessa, jossa käydään vuoropuhelua vanhempien kesken kauden budjetista jamuusta suunnitelmasta. Kauden päätteeksi vanhempainkokouksessa käsitellään kuluvan kauden kulkua jahahmotellaan jo ikäluokan tulevaa kautta.

UNELMA HYVÄSTÄ TOIMINNASTAJoukkueiden johtoryhmän koulutus - Jalkapallo

Vanhempainkokous:

Joukkueen vanhempainkokouksen kutsuu koolle joukkueenjohtaja, joka toimii myös kokousten puheenjohtajana.Kutsussa tulee selvitä kokouksessa käsiteltävät asiat ja se on saatettava tiedoksi pelaajien vanhemmille (tarvittaessapelaajille). Joukkueella on kaksi pakollista kokousta kauden aikana yksi hyvissä ajoin ennen kaudensarjailmoittautumista sekä yksi kauden päätyttyä. Ensimmäisessä kokouksessa esitellään iköluokantoimintasuunnitelma ja toisessa kerätään palautteet kuluneesta kaudesta ja tehdään periaatepäätökset seuraavaankauteen. Vanhempainkokouksista on hyvä kerätä muistio ja tiedottaa siitä niitä huoltajia jotka eivät ole kokouksessapaikalla. Muistio toimii myös huoltajien pelisääntöinä kauden aikana. Vanhempain kokousmateriaalit löytyvät seurammewww-sivuilta.

Joukkueen taloudenhoito kauden aikana:

Joukkueenjohtajan tärkein tehtävä on huolehtia pelaajalista sekä kausilaskutussuunnitelma täydellisine tietoineenseuran Toiminnanjohtajalle (seuralla oma lomake mihin pelaajatiedot syötetään). Kausilaskutusta hoitaa seuranToiminnanjohtaja annettujen ohjeiden mukaisesti. Hän myös tarkistaa kausimaksujen suoritukset ja raportoi näistäJoukkueenjohtajia. Joukkueenjohtajan vastuulla on tarkistaa kuukausittainen kustannuspaikka laskelma.Joukkueenjohtajan vastuulla on myös välittää ja kohdentaa joukkueen toiminnasta ja tulevat laskut yms. ja välittäänämä eteenpäin seuran Toiminnanjohtajalle.

Liikunta suositukset – Huipulle,Kilpaillen, Harrastaen